* 최근 개정된 사항이 많습니다. 새로 반영하여 수정했습니다.
이 문제는 RF와 직접적인 관련은 없지만, 병특관련하여 질문해주시는 분들이 많아서 정보삼아 정리해보았습니다. 당연히 내용상 병특을 준비하는 대학생/대학원생들을 위해 작성된 내용입니다.
병역특례란?
2년 2개월의 군생활대신 3~5년간동안 병역특례업체에서 근무하면서 병역 의무를 대행하도록 하는 제도입니다. 원래 고급인력난에 시달리는 중소기업들에게 안정적인 인력을 제공해주기 위한 것입니다.
병역특례의 종류
- 전문연구요원(5년) : 석사학위 이상 소지자로서 병역특례업체로 지정된 기업체의 연구소에서
근무
- 산업기능요원(3년) : 고졸 이상 학력 소지자로서 기업체 생산직이나 개발직으로 근무
참고사항
- 전문연구요원의 경우 학위취득
후 6개월 내로 병역특례업체에 취업해야 합니다.
- 산업기능요원의 경우 입영일 5일전까지 취업하여
출원하면 됩니다.
- 전문,산업 통털어 2년차되는 해애 한달간 신병훈련소에서 훈련을 받게 됩니다.
- 각 업체별로 정해진 T/O내에서 뽑게 됩니다. (T/O란 뽑을 수 있는 인원수임)
보통 전문연구요원 몇명, 산업기능요원 몇명 이런식으로 제한이 있습니다.
FAQ
> Q : 병역특례 취업 하려면 어떻게 해야 합니까? A : 대부분의 업체에서 연구개발직을 뽑을때 병특이 가능한지 아닌지를 밝히고 있습니다. 그러므로 일반 구인공고에서 그 부분을 확인해서 지원하셔야 합니다. 또한 병무청 홈페이지에 가면 국내에서 병역특례로 지정된 업체 리스트가 분야별로 정리되어 있으니 참조하셔도 됩니다. 기본적으로, 취업 자체는 본인이 알아서 열심히 노력해서 알아봐야 합니다. 일정량의 돈을 내면 병역특례업체에 자신의 신상을 담은 구직광고를 대행으로 발송해주는 업체도 있으니 찾아보실만 합니다. |
> Q : 병특 근무자는 일반 근무자와 특별한 차별대우가 있나요? A : 그것은 업체마다 다릅니다. 보통 석사이상의 고학력자들을 뽑는 전문연구요원의 경우, 일반 연구원들과 동일한 수당과 처우를 받는 경우가 많습니다. 그런데 산업기능요원의 경우 편차가 굉장히 심하므로 잘 알아보셔야 합니다. 동일한 대우를 하는 곳도 있지만, 일반 직원 월급의 50~70%만 주는 곳도 있습니다. 병특 관련해서 문제가 발생하는 많은 경우가 산기요원들입니다. 월급적은건 기본이고, 업무시간이나 각종 처우에서 불평등신고가 대단히 많은 것으로 알고 있습니다. 본인이 알아서 업체조사를 잘 해보셔야 할문제입니다. |
> Q : 산업기능요원의 경우, 반드시 자격증이 있어야 취업이 되나요? A : 기본적으로 필요합니다. 원래 공익요원인 경우는 자격증이 필요없고, 대졸은 기사, 전문대졸은 기사,산업기사 자격증이 필요합니다. 고졸은 기능사만 있어도 됩니다. |
> Q : 산업기능요원이라면, 대졸자라면 아무나 되는 것 같은데, 그냥 지원하면 되나요? A : 물론 지원은 가능하지만, '병역특례'라는 말 특성상 아무 특징이 없다면 업체에서 뽑아줄 가능성이 별로 없다고 보셔야죠. 특별한 자격증이 있다던지, 무언가 잘하는게 있어서 그것을 잘 어필할 수 있어야 할 것입니다. 예를들어 프로그램 업체에 취업하려면, 자신이 어떤 언어에 능통한지에 대해 충분히 증명할 수 있어야 정상이겠죠. |
> Q : 1개월간 신병 훈련을 받는다고 했는데, 어떤 훈련을 받습니까? A : 4주간 신병훈련소에 입소해서 일반 군인처럼 똑같이 훈련을 받습니다. 물론 병특 특성상 약간 봐주는 면도 있지만, 훈련은 진짜 군대훈련 똑같이 받는 편입니다. 이것은 훈련소마다 차이가 좀 많이 나는 편입니다. 똑같이 총쏘고, 구르고, 기고, 체벌받고 합니다. 특별히 다를거라고 생각하진 마십시요. 군대는 군대니까.. |
> Q : 전문연구요원이 석사학위를 받고 6개월 내로 병특업체에 취업해야 한다고 합니다만, 만약 이 기간을 넘기면 어떻게 됩니까? A : 해결방법 없습니다. 그냥 사병으로 군대 가야 합니다. 반드시 그전에 취업해야 합니다. |
> Q : 병특기간중 해외 여행이 가능합니까? A : 업무상 출장은 업체장의 보증을 통해 가능하며, 개인사유의 경우 한달 이내로 가능합니다. 다만 어떤 경우든 보증이 필요하고 출국시 서류가 복잡합니다. (2000년 개정) |
> Q : 병특기간중 다른 회사로 옮길 수도 있나요? A : 벤처로 옮기는 경우 언제라도 직장 이동이 가능합니다. 전문연구요원의 경우 2년이 지나면 일반 중소기업으로도 직장이동이 가능합니다. 다만 자기 맘대로 옮기는게 아니고, 원래 있던 회사에서 전출을 허락해야만 나갈 수 있습니다. 옮기려는 회사에서도 당연히 합의를 해야하고, 좀 복잡합니다. |
> Q : 취업과 동시에 그날부터 3년, 5년을 세나요? A : 취업후 특례지원서를 병무청에 올리면 접수후 15일 이내에 특례 일자가 결정나서 바로 시작됩니다. (2000년 개정) |
> Q : 병역특례로 대기업을 갈수도 있나요? A : 물론 가능하지만, 병특 특성상 대기업이라고 해서 T/O가 아주 많은 것이 아닙니다. 주로 중소기업과 벤처기업 인력난을 돕기 위한 목적이 강하다는 점을 상기할 필요가 있습니다. 대기업들은 학력을 많이 보는 경향이 있고, 내부적으로 인원을 미리 선발하는 경우가 많아서 쉽지는 않습니다. |
> Q : 병역특례자는 군인상 계급이 없나요? A : 훈련을 받고 나면 이등병으로 전역처리되며, 군번 목걸이도 줍니다. 주민등록증에는 병역이 이등병으로 표시됩니다. |
> Q : 병특자는 예비군 훈련을 안받나요? A : 병특기간이 끝나면 예비군 훈련을 받습니다. 특성상 남들보다 훨씬 늦은 나이에 예비군 훈련을 받으러 다녀야 하죠. |
> Q : 병특 기간중 회사가 문을 닫게 되면 어떻게 되나요? A : 6개월 이내에 다른 병역특례지정업체로 재취업해야 하며, 전의 회사에 복무하던 기간에 연장하여 복무를 마칠 수 있습니다. 그 기간내에 취업하지 못하면 곧바로 사병으로 입대해야 합니다. 대신 2년 이상 근무자는 근무 3개월당 1개월의 군생활을 감면해줍니다. |
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> Q : 병특자는 출장이 가능한가요? A : 시내 출장이 아닌 장거리 장기간 출장은 반드시 국방부에 보고하게 되어있습니다. 업무상 출장 허가는 1년까지 가능하며 6개월까지 연장 가능합니다. |
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